AKTUÁLNĚ

Přečtěte si jako první, co je nového...


Od 1. ledna 2025 je minimální mzda stanovena podle valorizačního mechanismu minimální mzdy, který byl zaveden novelou zákoníku práce (zákon č. 230/2024 Sb.). Touto novelou jsou zároveň určeny povinnosti vlády v rámci procesu aktualizace výše minimální mzdy a určeny termíny, které jsou závazné při jejím zvyšování.

Od roku 2025 dochází nově k zavedení dvou samostatných limitů pro daňově osvobozené benefity. Zaměstnavatel může svým zaměstnancům poskytnout daňově zvýhodněné benefity celkem až do výše 69 835 Kč za rok.

Pro 19

PF 2025

Děkujeme Vám za projevenou důvěru v uplynulém roce a do nového roku 2025 Vám přejeme hodně zdraví, štěstí, osobních i pracovních úspěchů.

V neděli 6. října 2024 se, za spolupráce SZUŠ D-MUSIC, Pěveckého sboru Moravan Kroměříž a Odborového svazu pozemní a letecké dopravy (ZO OSPLD Kroměříž), konal v kostele Nanebevzetí Panny Marie v Kroměříži benefiční koncert pro Jeseníky 2024.

Odborový svaz pozemní a letecké dopravy podporuje kolegy odboráře ze Zlínského kraje kandidující v Krajských volbách do zastupitelstva 2024.

"Čauky! Jmenuji se Bořek. Je mi 5 let. V minulém roce se mi už podruhé obrátil život naruby, když nám lékaři řekli, co mi doopravdy je."

Dočasná pracovní neschopnost ("(...) je stav, který pro poruchu zdraví nebo jiné důvody uvedené v NemPoj neumožňuje pojištěnci vykonávat dosavadní pojištěnou činnost."[1]) představuje právní institut, jehož primárním úkolem je ochrana zaměstnance. Tento institut je zakotven v pracovním právu a jeho účelem je zajistit zaměstnanci dostatečný čas na...

ODBOROVÝ SVAZ POZEMNÍ A LETECKÉ DOPRAVY opakovaně kontaktoval sociální partnery, kteří jsou signatáři "Memoranda k zajištění dopravní obslužnosti autobusovou dopravou v závazku veřejné služby", jejímž vyústěním má být Kolektivní smlouva vyššího stupně. Těmito signatáři jsou jak zástupci státu (dotčená ministerstva), tak zástupci samosprávy...

Dne 30.06.2024 zaslal Odborový svaz pozemní a letecké dopravy "Podání Memorandu" všem zúčastněným stranám. K dnešnímu dni jsme neobdrželi jedinou reakci, proto jsme nuceni výzvu zaslat opětovně.

kterým se mění nařízení vlády č. 589/2006 Sb., kterým se stanoví odchylná úprava pracovní doby a doby odpočinku zaměstnanců v dopravě, ve znění pozdějších předpisů, a nařízení vlády č. 182/2007 Sb., o odchylné úpravě pracovní doby a doby odpočinku členů jednotky hasičského záchranného sboru podniku